外国人労働者の市場

日本において外国人が働くには在留資格が必要ですが在留資格の中の留学生について法務省の入管局より「平成29年度における留学生の日本企業への就職事情」が発表されたので見てみます。

留学生の日本企業への就職実態としては「留学」等の在留資格から日本国内企業への就職を目的とした在留資格の変更は22419人が許可されています。(前年比15.4%増)主な国籍、地域は約半数が中国で10326人、(46,1%)次いでベトナム、ネパール、韓国、台湾となっています。アジアだけでも全体の95,5%をしめています。

仕事の内容や就職先

就職先の業種は非製造業が81.1%、製造業が19%で非製造業では商業、貿易(9.5%)及びコンピューター関連サービス(7.7%)が上位をしめており、製造業では一般機械及び電気(共に3,1%)が上位を占めています。

職務内容は翻訳・通訳が最も多く23.8%で販売・営業(14,1%)海外業務(9.5%)技術開発・情報処理(6.3%)となっています。

月額給与は20万円~25万円未満が47.3%で最も多く次が20万円未満(34.6%)、25万円~30万円未満(10.3%)の順になっています。

就職先の企業の資本金は最も多いのが500万円超、1000万円以下の企業等で4282人(19.1%)又、500万円以下の企業への就職が4077人(18.2%)全体の半数以上は資本金1億円以下の企業に就職しています。

就職先の企業等の従業員数については従業員数50人未満の企業等に就職した者が8275人(36.9%)と最も多くこれも含めて100人未満の企業への就職数が10356人と全体の約半数を占めています。

就職先の所在地は東京都9915人、(44.2%)と多く大阪府(2228人)(9.9%)

神奈川県1278人(5.7%)と続きます。

出入国管理法改正で外国人雇用は活発化

留学生は母国では大学卒以上の方が70%専修学校卒も21%おり日本企業に就職する人も5年前の2倍に増えています。新年度から新しい在留資格もできるので今後ますます外国人の雇用市場は活発になる事が予想されます。

平成 29年に おける留学生の日本企業等へ の就職状況 について

概 要(表 1, 2,3 ,図1 ) 平 成 2 9 年 に お い て ,「 留 学 」 等 の 在 留 資 格 を も っ て 在 留 す る 外 国 人 ( 以 下 「 留 学 生 」 と い う 。) が 我 が 国 の 企 業 等 へ の 就 職 を 目 的 と し て 行 っ た 在 留 資 格 変 更 許 可 申 請 に 対 し て 処 分 し た 数 は 2 7 ,9 2 6 人( 注 ) で , こ の う ち 2 2 , 4 1 9 人が許可されており,前年の処分数である2 1,898人より6,028人(27.5 %),前年の許可数である19, 435人より2, 984 人( 15. 4%) 増加し てい る。

( 注 ) 平 成 2 4 年 ま で は , 在 留 資 格 「 留 学 」 か ら 就 労 資 格 へ の 在 留 資 格 変 更 許 可 申 請 に 係 る 処 分 数 を 対 象 に し て い た が , 平 成 2 5 年 以 降 は 在 留 資 格 「 留 学 」 に 加 え て 在 留 資 格 「 特 定 活 動 ( 継 続 就 職 活 動 中 の 者 , 就 職 内 定 者 等 )」 か ら 就 労 資 格 へ の 在 留 資 格 変 更 許 可 申 請に係 る処 分数も 対象に する ことと した。

な お , 在 留 資 格 変 更 許 可 申 請 に 対 し て 処 分 し た 数 は 延 べ 人 数 で ある。 平 成29 年に おける 許可状 況を主 な国 籍・地 域別 内訳で 見ると ① 中 国 1 0 , 3 2 6 人 ( 前 年 比 7 1 3 人 , 6 . 5 % 減 ) ② ベトナム 4 , 6 3 3 人 ( 前 年 比 2 , 1 4 5 人 , 8 6 . 2 % 増 ) ③ ネパール 2 , 0 2 6 人 ( 前 年 比 8 5 9 人 , 7 3 . 6 % 増 ) ④ 韓 国 1 , 4 8 7 人 ( 前 年 比 6 5 人 , 4 . 6 % 増 ) ⑤ 台 湾 810人( 前 年 比 1 2 1 人 , 1 7 .6 % 増 ) とな ってい る。

– 2 – 2 在 留資格 別等 内訳 留 学生 か ら 我 が 国の 企 業 等 へ の就 職 を 目 的 と して 在 留 資 格 の変 更 が 許 可 さ れ た 2 2 , 4 19 人 に つ い て, そ の 在 留 資 格別 , 国 籍 ・ 地域 別 等 の 内訳 は次の とお りであ る。

(1) 変更許 可後 の在留 資格( 表2, 4, 図4) 「技 術 ・ 人 文 知識 ・ 国 際 業 務」 が 2 0 , 4 86 人 と な っ てお り , こ の 在留資 格で 全体の 91. 4%を 占めている 。

(2) 国籍・ 地域 (表2 ,3, 図2, 3) 主な国 籍・ 地域と しては ,中国(香 港及び マカオ を除く 。)が 10, 3 2 6人 ( 4 6 .1 % ) と 最 も多 く , 次 い で ベト ナ ム , ネ パー ル , 韓 国 , 台湾 の 順 と なっ て お り , アジ ア 諸 国 で 2 1, 4 2 1 人 と全 体 の 9 5 .5% を占 めてい る。 (3) 就職先 の業 種(表 5,図 5) 非 製 造 業 が 2 4 , 4 1 8 人 ( 8 1 . 0 % ), 製 造 業 が 5 , 7 2 0 人 (19 .0 %)と なって いる。 なお , 非 製 造 業で は , 商 業 (貿 易 ) 及 び コ ンピ ュ ータ 関 連サ ービ ス が そ れ ぞ れ 2 , 8 6 9 人 ( 9 . 5 % ), 2 , 3 3 5 人 ( 7 . 7 % ) と 上 位 を占 め て お り, 製 造 業 で は, 一 般 機 械 及び電 機 が そ れ ぞれ 9 2 6 人 (3. 1%),9 20人 (3 .1% )と 上位を 占めて いる。以下略

法 務 省 入 国 管 理 局HPより